Folge uns auf:
Mit diesem Neuprodukt realisieren wir eine jahrelang gehegte Idee: Die Analyse der Effizienz der Betriebsabläufe in einem Unternehmen binnen einer halben Woche. Damit können Sie sich ganz risikolos ein klares…
Frage: Bis zu wieviel Prozent der täglichen Lernerfolge eines Menschen finden im Arbeitsalltag statt? Antwort: Bis zu 90%. Frage: Und wer trägt die Verantwortung dafür, diese tägliche Lernentwicklung zu unterstützen?…
Mit der Einführung eines Arbeitszeitmodells „Flexible Arbeitszeiten“ hat die Volksbank Dreieich auf einen Schlag Kundenservice und Arbeitgeberattraktivität weiter ausgebaut. Die Originalaussage des Kunden über das Projekt finden Sie hier: Referenzen
Überstunden abbauen: Überstunden als Dauerlösung erzeugen Reibung in der Belegschaft und sind sehr teuer. Hier finden Sie ein Praxisbeispiel, wie Sie Überstunden abbauen, ohne Ausbringung zu opfern: Download Praxisbeispiel
Wer hat die höhere Ausbringung und bewältigt mehr Verkehr: Die amerikanische Kreuzung oder der europäische Kreisel? Australische Fernsehredakteure vergleichen die beiden Systeme. Das Ergebnis der Zählung gibt es bei Minutenstand…
Wer sein Mobiltelefon nach 21 Uhr dienstlich nutzt, reduziert seine Schlafqualität. Dies führt zu verminderter Energie am Morgen und reduzierter Produktivität über den Tag. Dies ist das Ergebnis einer Studie,…
Diese Website verwendet Cookies, um Ihre Erfahrung zu verbessern, während Sie durch die Website navigieren. Von diesen Cookies werden die als notwendig kategorisierten Cookies in Ihrem Browser gespeichert, da sie für das Funktionieren der Grundfunktionen der Website unerlässlich sind. Wir verwenden zurzeit keine Cookies von Drittanbietern, mit denen wir analysieren und nachvollziehen können, wie Sie diese Website nutzen.
Sofern sich das ändert werden Sie hier informiert und diese Cookies würden nur mit Ihrer Zustimmung in Ihrem Browser gespeichert. Sie haben auch die Möglichkeit, diese Cookies zu deaktivieren. Das Deaktivieren einiger dieser Cookies kann sich jedoch auf Ihr Surferlebnis auswirken.